Требования к кандидату
Опыт работы: от 1-го года в привлечении и продажах (не обязательно Банк);
Навыки переговоров с первыми лицами компаний;
Опыт холодных звонков;
Опыт работы с плановыми показателями;
Опыт ведения отчетности; Знание техники продаж;
Желание работать в привлечении и продажах.
Обязанности
Привлечение компаний на партнёрское сотрудничество с Банком;
Проведение эффективных переговоров с руководителями компаний;
Подготовка и направление коммерческих предложений;
Расширение базы компаний путем обзвона холодных баз;
Назначение выездных презентаций для агентов прямых продаж DSA;
Консультирование сотрудников компаний-партнеров по банковским кредитным продуктам;
Выполнение плана продаж (кредитные продукты сотрудникам компаний-партнеров);
Разрешение спорных ситуаций с Клиентами;
Условия
Корпоративное обучение в Академии лидерства (для руководителей) и Бизнес Академии (для всех сотрудников);
Корпоративная электронная библиотека; ДМС для сотрудника, включая госпитализацию и стоматологию. А также льготная цена на приобретение программ ДМС для детей, супруга / супруги и родителей;
Страхование при выезде за рубеж;
Корпоративная социальная и материальная поддержка в определенных жизненных ситуациях;
10 рабочих дней 100% оплачиваемого листа нетрудоспособности в год;
Ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью 28 календарных дней;
Корпоративные скидки и специальные акции от компаний- партнеров;
Льготные условия на продукты Банка;
Программы признания особых достижений сотрудников;
Корпоративные мероприятия для сотрудников и их детей;
Возможности участия в спортивных командах Банка (мини-футбол, хоккей и др.);
Участие в благотворительных и социально значимых активностях;
График работы: 5/2 с 9.30 до 18.30.
Дополнительная информация
- Дополнительный офис "Екатеринбургский", ул. Карла Либкнехта, д.16